Wir haben noch Grundsätze!

 

Wir arbeiten mit Menschen für Menschen. Zu unseren Grundsätzen gehören Fairness, Respekt und soziale Verantwortung. Das ist elementar, um unseren Job gut zu machen, nämlich Arbeitnehmer und Arbeitgeber zusammen zu bringen. Wir wollen zufriedene Mitarbeiter und zufriedene Kunden. Nicht mehr aber auch nicht weniger. In dieser Zielsetzung und im gegenseitigen Umgang miteinander sehen wir unsere soziale Verantwortung. Und die nehmen wir sehr ernst.

 

Fairness bedeutet für uns nicht nur das Einhalten der Spielregeln. Fairness definieren wir als eine Grundhaltung. Sie kennzeichnet den Respekt vor dem Mitarbeiter und dem Kunden gleichermaßen. Für beide eine optimale und solide Lösung schaffen, indem man die jeweiligen Bedürfnisse kennt und bedient. Das ist entscheidend.

 

Das ist entscheidend.